沃尔玛验厂简介

        在当今全球化的商业环境中，跨国零售巨头沃尔玛（Wal-Mart）以其庞大的规模和严格的供应链管理而闻名于世。其中，沃尔玛验厂作为供应链管理的重要环节，不仅关乎着产品质量和品牌形象，更承载着企业社会责任和可持续发展的使命。

        沃尔玛验厂的核心目的在于确保供应商的生产设施和业务符合沃尔玛的要求和标准，以保障产品质量、维护品牌形象，并同时履行企业的社会责任。通过验厂，沃尔玛能够确保供应商在童工、强迫劳动、结社自由、歧视、工作时间、工资福利、健康环境安全等方面符合国际标准和当地法律法规，从而保障员工的权益，实现可持续发展。

        Wal-mart验厂评分标准

        社会责任验厂（ES验厂）等级划分：红、橙、黄、绿。绿灯（无/轻微违规 2年内复审），黄灯（中风险违规 1年内复审），橙灯（高风险违规 180天内复审），红灯（非常严重违规——童工、强迫/监狱劳工、体罚、潜在生命危险的工作条件、非法转运- 不再合作）

        质量验厂/产能评估（FCCA验厂）等级划分：walmart规定是61分以上就是合格的，但是基于一些贸易商对工厂更加严格的要求，一般会要求76分或以上。

        反恐验厂（SCS验厂）等级划分：Walmart规定是71分以上就是合格的，88分以上有2年的有效期。一般独立厂区或者标准工业区比较容易拿高分，因为实体安全做的比较好。

        反恐验厂（SCS验厂）等级划分：Walmart规定是71分以上就是合格的，88分以上有2年的有效期。一般独立厂区或者标准工业区比较容易拿高分，因为实体安全做的比较好。

        Walmart验厂不接受现场改善与解释的问题点:

        Walmart验厂标准加严后,也暴露了很多问题点,比如要求过于严苛,结果发现绝大部分的工厂都无法做到,或者有些要求根本不具有可执行性,或者不具有合理性等,这些问题通过沃尔玛自己对标准的不断调整可窥探一二。新标准中,Wal-Mart对企业的管理意识方面突出了重视程度,认为人为和管理的因素是一个潜在的高风险,因此,以下诸多问题不接受现场改善,并将导致Walmart验厂橙灯:

        1、现场方面:

        1.1通道被堵塞:导致橙灯,且不接受现场改善,工厂解释不会影响结果的判定,如下的解析都不会认可:

        (1)解释是员工临时放置;

        (2)员工未按照要求放置货物导致通道被堵;

        (3)我们马上就会移走。。。

        2、消防设施方面:

        消防设施配置不全:这个事实上也是管理的问题,或者根本就是未尊重标准的问题:灭火器配置数量不全,没有消防栓,消防栓水压不够等等。

        总之，沃尔玛验厂作为沃尔玛供应链管理的重要环节，不仅关乎着产品质量和品牌形象，更承载着企业社会责任和可持续发展的使命。通过验厂，沃尔玛和供应商能够共同推动社会责任和可持续发展的实践，为构建更加和谐、美好的商业环境贡献力量。