WCA验厂简介

        WCA是英文Workplace Conditions Assessment（工作场所条件评估）的缩写，系统标准由Intertek开发并具有独立的知识产权。WCA验厂标准一般被一些中小买家要求，该类买家没有自己完善、独立的COC标注，因此就直接接受WCA标准。WCA验厂审核标准调整来自大型零售机构均采纳的GSCP标准,依托Intertek深厚的社会责任符合性服务经验,WCA已成为帮助企业实施供应商工厂评估、基准评定、实现持续改善的有力工具。

        WCA验厂审核常见问题如下：

        1、在WCA验厂的时候，如果需要提供政府类的证件的时候，一定要提供原件，如果提供复印件的话，是不符合要求的，不给予接受。

        2、WCA验厂非常关注粉尘、噪音以及照明方面的检测，大家一定要在审核前在这方面做好充分的准备。

        3、一定要有质量竣工的验收报告，这个也是比较重要的一点。

        4、对于工厂内特殊岗位的工作人员，一定要做职业病体检，这个是和普通的体检不同的，这个一定要明确。

        5、如果有未成年职工的话，他们的档案，体检报告以及备案方面的内容是一定会检查的。

        6、WCA验厂也会抽出离职员工的工资结算表，辞职报告以及离职前一个月和当月的工作考勤表，这个一定要准备好。

        7、如果工厂发生过工伤的话，还会在工伤报告中找到一名员工，查看他工伤期间的工资表，当月考勤表，以及有没有给与工伤期间的工资等内容，因此这个方面一定要做的非常完善。

        8、对于人体工程学方面的评估，有的审核员可能不会检查，但不能排除有的审核员会要求提供的可能，因此这点也不能忽视;另外还要提供管理评审和社会责任内审的内容。

        WCA验厂审核的一些问题，也分为几个等级，比如大问题，小问题，关键不符合项等，企业在应对WCA验厂的时候，一定不要盲目的追求问题点数，而忽视问题的严重性，一定要进行全面的考虑，这样才能顺利通过审核。